作用發揮聚發展合力③ | 青陽S219改建項目黨支部：打造“青心聚力”品牌 引領青年擔當作為
青陽S219改建項目黨支部成立以來，結合青年職工占比高的實際情況，錨定“青心聚力”品牌創建思路，充分發揮“兩個作用”，推動黨建賦能項目高質量建設，著力打造一支“懂管理、能攻堅、善引領”的青年標桿集體，用實干實績詮釋了“黨旗所指、團旗所向”的青春擔當。
聚焦融入大局關鍵 彰顯“履職作為”進程
項目黨支部堅持將紅色載體嵌入內控管理全過程，抓實全員履職質量。
找準著力點，扎實推進“青”字號品牌創建。采取“立體作戰”模式，縱向以橋梁、路基為核心攻堅點，橫向聯動物資供應，動態調整施工計劃，始終保證各區段同步施工。深入開展勞動和技能競賽，通過各個擊破的方式，不斷壓縮工點數量，先后提前完成寶鎂段路基貫通、路基路面轉序、七星河大橋主橋合龍等控制性節點。項目實現用53%的工期完成97%的產值任務，節約工期7個月左右。
找準切入點，開展“流動紅旗黨組織”創建活動，狠抓包保責任落實。在控制性工程——七星河大橋攻堅戰中，面對85%樁基為斜巖樁難題，項目黨支部組建一支政治素質硬、技術能力強的黨員突擊隊，帶領青年技術員鉆研技術方案，反復優化工藝細節，采取填石糾偏，嚴控安全質量風險，推動一次合格率實現穩步攀高，為主體施工掃清了最關鍵的技術與安全障礙。項目先后獲得省級“AAA級環保施工示范工地”和池州市“青年安全生產示范崗”稱號。
找準支撐點，堅持開展青年創新創效活動。根據黨員所在崗位，建立以生產攻堅、技術攻關、創新創效為內容的責任區，將黨建責任細化至樁基施工、跨高速老橋拆除等關鍵工序。通過引導青年職工研究“四新”元素在工程項目應用，在滑坡模型、高強度管樁、BIM技術模擬等方面取得了顯著成果，完成合理化建議7項、實用新型專利3項、省級工法1項。
把牢“精細管理”主線 實現降本增效目標
清晰目標和合理規劃是工程建設成功的關鍵。項目剛進場立即成立黨員帶頭的策劃工作組，安排人員多次踏勘，反復研究圖紙和清單，對項目策劃進行8次討論優化，科學指導項目規模化施工。過程中，對照集團、公司最新管理制度進行過程糾偏，推動重難點工作高效落實。
開源節流是降本增效的良方，更是黨建與生產深度融合的試驗田。堅持每月召開成本分析會，每周組織關鍵崗位碰頭會，分析成本節超原因，推動項目管理和資源配置持續優化。根據施工進度合理安排鋼模板進場時間，減少外租周期；將梁板預制改為外購，減少了預制場建及模板投入，確保材料使用經濟合理。積極關注材料市場價格，合理規劃儲備規模，選擇恰當時機進行采購，有效降低價格波動風險，有效將“關鍵崗位有黨員、成本管控有黨員”的承諾，轉化為現場看得見、摸得著的生動實踐。先后多次榮獲公司、集團流動紅旗項目部。
落實“企地共建”要求 凝聚團結向前合力
復雜征拆工作，一度是阻礙工程進度的壁壘。面對制約全局的“卡脖子”難題，項目黨支部不等不靠，積極加強與屬地政府、主管部門、群團組織聯系對接，通過共建的形式“化被動為主動”，逐戶走訪摸底，耐心傾聽訴求，為征地拆遷和施工生產營造良好的外部環境，實現平穩高效交地，為項目橋梁和軟土路基段的施工掃清了障礙。
項目黨支部以“青春聯建”為紐帶，在公司大力支持下，參與團市委開展的“奔池青年在一線”青春建功主題活動，讓“路橋青年”的閃亮名片深深扎根屬地。同時常態化開展志愿服務，走訪慰問留守兒童、愛心助考，用點滴行動詮釋企業擔當，以青春合力繪就企地和諧的動人畫卷。項目先后獲池州市“青年文明號”“優秀青年突擊隊”“勞動競賽先進集體”等榮譽，1人獲安徽省新時代青年先鋒，2人獲池州市金牌職工，2次獲集團“青年文明號”，實現以高質量黨建推進項目高質量建設。
征程未有窮期，黨旗指引方向。一枚枚閃耀在關鍵崗位的黨徽，一個個奔走在攻堅前沿的身影，共同織就了項目黨支部破浪前行的“紅色引擎”。“青心聚力”黨建品牌不僅有力保障了項目重難點工程的突破與整體施工推進，更鍛造了一支技術過硬、作風頑強、能打硬仗的隊伍。青陽S219改建工程如今已半幅通車，見證著交通強國建設的鏗鏘步伐。